堅持人才培養(yǎng)

為實現企業(yè)長遠發(fā)展的戰(zhàn)略目標， 朗邁制定了與之相適應的人才戰(zhàn)略； 重視人才的引進、培養(yǎng)及開發(fā)，積極引進各領域的專業(yè)人才和年輕新人才，通過多元化體系的培訓和專業(yè)技能的鍛煉，使人才學以致用，實現理論與實踐的結合， 提高員工的職業(yè)競爭力，培養(yǎng)一批具有核心競爭力的專業(yè)人才。

朗邁將為員工提供廣闊的發(fā)展空間，最大限度地開發(fā)人才的潛能，通過高效科學的人才管理， 不斷完善企業(yè)的人才戰(zhàn)略儲備，推動企業(yè)及個人的持續(xù)共同發(fā)展。

朗邁始終以成為建材新技術行業(yè)的先行者作為前航目標，吸納、保留卓越人才。朗邁不斷加大人力資源投入，積極采取吸引人才措施，對外廣納社會賢才，對內強化培訓培養(yǎng)，打造出一支懂專業(yè)，善經營，會管理和追求卓越的企業(yè)管理團隊。